专业资历架构

为推动银行业的人才培训及发展,金管局正与业界及有关专业团体合作,推行普及的银行专业资历架构。一套可供业界共同采用的能力标准,可更有效培训新入职者和促进现有从业员的专业发展,有助维持香港作为国际金融中心的竞争力。

尽管银行专业资历架构并非一项发牌制度,但银行应积极采用此架构作为基准,以提升银行从业员的核心能力水平及加强持续专业发展。

银行专业资历架构的涵盖范围

金管局已经推出涵盖10个专业工作领域的银行专业资历架构单元*

银行专业资历架构的涵盖范围 打击洗钱及恐怖分子资金筹集 绿色和可持续金融 网络安全 财资管理 零售财富管理 私人财富管理 信贷风险管理 业务操作风险管理 合规 金融科技

请按上图以了解更多关于各专业工作领域的详情。

*香港特别行政区政府亦就银行业的主要专业工作领域制定了《能力标准说明》,详情可参阅资历架构网页

课程单元豁免

银行专业资历架构认可课程评审机制

银行专业资历架构设有认可课程评审机制,供银行或其他教育及培训营办者,申请评估就下列单元所举办的课程,是否能符合银行专业资历架构的标准(包括但不限于资历架构标准)。申请者可参考详细的申请步骤(英文版本),以通过课程评审的要求:

  • 财资管理(基础级及专业级)(2018年1月2日起生效)
  • 零售财富管理(基础级及专业级)(2018年1月2日起生效)
  • 打击洗钱及恐怖分子资金筹集(基础级及专业级)(2018年4月3日起生效)
  • 信贷风险管理(基础级及专业级)(2019年4月1日起生效)
  • 业务操作风险管理(基础级及专业级)(2021年1月2日起生效)
  • 金融科技(基础级及专业级)(2022年1月4日起生效)
  • 合规(基础级及专业级)(2022年11月1日起生效)
  • 绿色和可持续金融(基础级)(2023年8月1日起生效)

修订日期 : 2023年07月28日